Положительные результаты по привлечению врачей, средних медицинских работников в государственную систему здравоохранения наблюдаются на Вологодчине с начала года. Уже 147 новых докторов трудоустроены в больницы и поликлиники региона.

Положительные результаты по привлечению врачей, средних медицинских работников в государственную систему здравоохранения наблюдаются на Вологодчине с начала года. Уже 147 новых докторов трудоустроены в больницы и поликлиники региона, а всего до конца года их количество должно приблизиться к 186.



Положительная динамика стала возможна благодаря комплексной работе Правительства и департамента здравоохранения области. В рамках «Стратегии 2.0» расширены финансовые возможности в виде выплат врачам, медсестрам, фельдшерам, приезжающим на территорию региона.

В настоящее время совместно с заместителем Губернатора области Антоном Стрижовым прорабатывается механизм предоставления служебного жилья медицинским работникам в рамках специальной региональной программы, которая будет запущена в 2025 году.

Руководитель департамента здравоохранения области совместно с коллегами из профильных управлений ведомства глубоко погрузился в штатные расписания медицинских организаций, проверил их на соответствие требованиям приказа Министерства здравоохранения Российской Федерации от 9 июня 2003 г. N 230. А именно в части соотношения немедицинского и медицинского персонала. Приоритет в данном разделе работы - повышение фонда оплаты труда медицинских работников в соответствии с «майскими» Указами Президента.

Посыл руководителям медорганизаций всегда был и остается - максимально эффективно использовать резервы и финансовые средства внутри учреждения. Отметим, что высвободившиеся средства при корректировке штатного расписания направляются в фонд оплаты труда медицинского персонала.